1月18日，公司在綜合樓報告廳召開了2023年工作會、安全環(huán)保工作會、科技創(chuàng)新管理工作會、二屆六次職代會和2022年度總結(jié)表彰大會。
會上，公司總經(jīng)理查全鋼作題為《砥礪奮進(jìn)新征程，踔厲奮發(fā)謀新篇，為實現(xiàn)2023年方針目標(biāo)而努力奮斗》的行政工作報告，全面總結(jié)了公司2022年各項工作，指出了公司當(dāng)前存在的困難和問題，深入分析了公司當(dāng)前面臨的環(huán)境形勢和風(fēng)險挑戰(zhàn)，確定了公司2023年度“創(chuàng)改融合嚴(yán)管理，三新發(fā)展強四板；提質(zhì)增效優(yōu)結(jié)構(gòu)，產(chǎn)值十六利超八?！钡姆结樐繕?biāo)，并要求公司上下在2023年重點做好五個方面工作：一要聚焦量質(zhì)齊升，強化多點支撐，提升市場創(chuàng)效能力；二要多元發(fā)展，推進(jìn)業(yè)務(wù)板塊融合；三要扎根海外，深化國際優(yōu)先；四要聚焦科技創(chuàng)新，強化技術(shù)保障，著力增強發(fā)展活力；五要聚焦和諧共建，務(wù)實發(fā)展基石，提升黨建創(chuàng)效能力。
公司副經(jīng)理、工會主席朱文志作公司財務(wù)工作報告和公司2023年經(jīng)營責(zé)任制實施辦法的修改說明。經(jīng)全體代表認(rèn)真研究，審議并通過了公司《行政工作報告》，原則上通過了公司《2023年經(jīng)營責(zé)任制實施辦法》的決議。公司副經(jīng)理、吳志停安全總監(jiān)作公司2023年綜合計劃報告、安全環(huán)保工作報告和科技創(chuàng)新管理工作報告。
公司黨委委員、紀(jì)委書記王壽良在會上宣讀了公司“紅色柱石黨支部”、“柱石先鋒”黨員示范崗名單、2022年度各類先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的表彰決定以及安全環(huán)保工作光榮榜，會議對在2022年度取得優(yōu)異成績的各類先進(jìn)集體和個人進(jìn)行了頒獎表彰。
公司總經(jīng)理查全鋼代表公司與各專業(yè)公司簽訂了經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書、安全環(huán)保責(zé)任書，公司黨委書記王伍升代表公司黨委與各黨支部簽訂了廉潔從業(yè)承諾書以及綜治維穩(wěn)責(zé)任書。
會議最后，公司黨委書記王伍升傳達(dá)了集團公司“兩會”精神，作形勢任務(wù)教育,以《滿懷豪情開新局，團結(jié)奮斗譜新篇》為題作總結(jié)講話，并提出三方面意見：一是科學(xué)研判發(fā)展形勢，全面推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，全力沖刺全年方針目標(biāo)。二是要以新基地和建材研究室為平臺，創(chuàng)新管理，做深海內(nèi)外市場雙循環(huán)，錨定高質(zhì)量發(fā)展不動搖。三是要突出政治引領(lǐng)，貫徹學(xué)習(xí)黨的二十大精神，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)高質(zhì)量發(fā)展實踐。
公司黨政領(lǐng)導(dǎo)、二屆六次職工代表、高級技術(shù)主管、副科級以上管理人員、退出科級崗位人員、受表彰的單位代表和個人參加了會議。
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